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Un recrutement réussi à long terme est un recrutement bien pensé à l'avance, là est le postulat du choix de l'alternance.

ISEFAC ALTERNANCE, fort d'une expérience de plus de 15 ans dans ce domaine, s'impose comme votre interlocuteur privilégié, ayant relevé le pari difficile de vous assurer à la fois d'un choix de candidats de qualité et de la formation de collaborateurs à réelle valeur ajoutée.

ISEFAC ALTERNANCE vous offre la possibilité de recruter en ligne à Paris ou Lille, et de nous adresser un profil de poste.

Nouveau 2011 : Aide à l'embauche pour un alternant de moins de 26 ans supplémentaire.
Pour un Contrat de professionnalisation dans une entreprise de mois de 250 salariés, le montant de l'aide équivaut à une aide au moins égale à 1000 Euros et au plus à 1800 euros sur 12 mois.
Ce montant varie suivant le niveau de rémunération des Contrats.
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Quand est versée l'aide à l'entreprise?

L'aide est versée en deux fois, par virement, au cours du 3eme mois suivant le début d'éxécution du contrat, puis du 10eme mois.

Comment percevoir la prime à l'embauche ?
L'aide est gérée par Pôle emploi. La demande d'aide doit être déposée dans les 2 mois qui suivent l'embauche. l'entreprise doit être à jour de ses obligations déclaratives et de paiement à l'égard des organismes de recouvrement des cotisations de sécurité sociale ou d'assurance chômage.

Bon à savoir:
Ce dispositif concerne les embauches sous contrat de professionnalisation effectuées en 2011 depuis le 1er mars.

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ISEFAC Alternance, les atouts

 
Une réelle INGÉNIERIE DE RECRUTEMENT :
  Une équipe de conseillers en formation analyse vos besoin, sélectionne les candidats et gère leur intégration au poste.
   
Des FORMALITÉS ADMINISTRATIVES allégées :
  L'ISEFAC ALTERNANCE constitue pour l'entreprise qui le désire, le dossier auprès de l'OCPA et de la DDTE, dont elle dépend.
   
Des RYTHMES D'ALTERNANCE souples et adaptés :
  Différents rythmes d'alternance sont proposés Il est possible d'étudier une alternance sur-mesure pour des groupes de plus de 10 personnes.
   
Un ENCADREMENT et un SUIVI de QUALITÉ
  L'ISEFAC ALTERNANCE est en contact régulier avec le tuteur en entreprise du jeune salarié pour que son intégration professionnelle soit une réussite. Il en va de même de sa réussite scolaire garantie par une pédagogie éprouvée.


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